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PUBLIC VISE :
Demandeur demploi, salarié (C.I.F., reconversion)
CONDITIONS DACCES
Tests écrits (vérification du projet professionnel, connaissance du métier, culture générale)
Entretien individuel
OBJECTIFS
Garder des enfants à son domicile, au domicile des parents (horaires atypiques de travail)
Travailler en crèche, halte garderie, centre de vacances
Obtenir le CAP Petite Enfance
DUREE DE LA FORMATION : 7 mois 1/2
450 heures de formation
490 heures de stage en entreprise soit 14 semaines (école maternelle, crèche/halte garderie, CLSH, chez une assistante maternelle)
APTITUDES REQUISES
Etre disponible et mobile
Posséder des notions dhygiène, de diététique
Savoir respecter les horaires
Savoir réagir avec calme et maîtrise de soi
STATUT
Stagiaire de la formation professionnelle continue inscrite au Programme Régional des Stages du Conseil Régional Bretagne bénéficiant dun co-financement du Fonds Social Européen (avec formation rémunérée selon statut : ASSEDIC CNASEA)
Prise en charge de lemployeur (CIF reconversion)
PROGRAMME DE FORMATION DU CAP PETITE ENFANCE
| DOMAINES |
NOMBRE DHEURES |
| Prise en charge de lenfant à domicile |
450 h |
| Prise en charge de lenfant en structure collective |
| Techniques de services à lusager |
| Psychologie de lenfant et de la famille |
| Techniques danimation et de loisirs |
| T.R.E. |
| A.F.P.S et gestes durgence |
| Ergonomie |
| Expression française |
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